Besteed je geld goed: werk maken van je ambitie en passie. 

Voor particulieren hanteer ik een standaard tarief van € 99,- . 
Voor bedrijven hanteer ik een tarief van € 140,-.

De duur van een sessie is gemiddeld een uur en niet langer dan 5 kwartier.
Alle genoemde prijzen/ tarieven zijn voor particulieren inclusief 21% btw.
Voor bedrijven zijn de genoemde prijzen/ tarieven exclusief 21% btw.

Onderstaand een overzicht van de kosten van de verschillende
diensten.

  • Module 1
    € 80,-
    adviesgesprek: CV + sollicitatiebrief
  • Module 2
    € 120,-
    ondersteuning: CV en sollicitatiebrief worden voor jou gemaakt
  • Module 3
    € 135,-
    oefenen sollicitatiegesprek incl. evaluatie + advies
  • Module 1 + 3
    € 199,-
    Module 3+1: CV + sollicitatiebrief + oefenen sollicitatiegesprek
  • Module 2 + 3
    € 235,-
    Module 3+2: Kant en klare gepersonaliseerde CV en sollicitatiebrief + oefenen sollicitatiegesprek incl. evaluatie + advies
  • 3 maanden trajectduur
    € 1750,-
  • 6 maanden trajectduur
    € 2990,-
  • 9 maanden trajectduur
    € 3770,-
  • 12 maanden trajectduur
    € 4250,-
  • Standaard basistarief: afhankelijk van de duur van het re-integratie of outplacementtraject.   particulier en minima korting eventueel bespreekbaar.
  • Kosten kunnen afwijken van het basistarief. Afhankelijk van de vraag, de behoefte en de situatie van de persoon wordt maatwerk geleverd.
  • Gratis intakegesprek, plan van aanpak en offerte.

Bij 15 of meer vooraf overeengekomen sessies is korting op het particuliere tarief bespreekbaar.

  • Particulier
    € 99,-
  • Bedrijf
    € 140,-
  • Particulier
  • 8 sessies: 3 tot 6 maanden
    € 1040,-
  • 12 sessies: 6 tot 12 maanden
    € 1560,-
  • 16 sessies: 9 tot 24 maanden
    € 2080,-
  • Zakelijk
  • 8 sessies: 3 tot 6 maanden
    € 1280,-
  • 12 sessies: 6 tot 12 maanden
    € 1920,-
  • 16 sessies: 9 tot 24 maanden
    € 2560,-

Soms kun je de de kosten voor een coachtraject vergoed krijgen.

Via de werkgever

Werkgevers reserveren in veel gevallen opleidingsbudgetten voor hun medewerkers. Dat budget kan vaak aangesproken worden voor het voorkomen van burn-out of uitval op andere gronden  als je daarom vraagt. Dat geldt zeker ook voor loopbaancoaching of voor coaching gericht op gedrag en functioneren. Een coachtraject is persoonlijk en vaak effectiever dan een training. De investering is vaak snel terugverdient. Vraag er vooraf naar bij je werkgever, leidinggevende of personeelszaken.

Via de Arbo-dienst

Werkgevers zijn na overleg met de bedrijfsarts vaak bereid om deze kosten te vergoeden in het kader van de Wet Verbetering Poortwachter. Bijvoorbeeld in het kader van vermindering van werkdruk, burn-out preventie en ter voorkoming van langdurig verzuim. Vraag ernaar bij de bedrijfsarts of de Arbodienst.

Via de belasting

Wanneer je als particulier de kosten voor coaching zelf betaalt, dan kun je deze vaak inclusief de BTW als scholingskosten aftrekken. Het traject moet dan gericht zijn op verandering van positie of op het op peil houden of verbeteren van kennis en/of vaardigheden nodig voor het verwerven of behouden van inkomen uit arbeid. Voor meer informatie kun je contact opnemen met je belastingadviseur of de belastingdienst. De kosten voor coaching zijn voor zelfstandige ondernemers aftrekbaar als bedrijfskosten.